Bruggen bouw je niet met wapens in de hand.

Bruggen bouw je niet met wapens in de hand.

   Verbinding, ontwikkelruimte, uitdaging… Woorden die men veelvoudig in de mond neemt, maar toch zijn ze niet zichtbaar in de dagelijkse praktijk. Ik help teams en individuen op weg om waardevolle termen om te zetten in praktisch handelen.

Ik ben Janine Pormes

Als trainer en coach richt ik mij op het effect van onze manier van communiceren. 

Ik wil het even hebben over clichés. Je weet wel, zoiets als dat kleine baby’s veel te hard groeien en dat je hoort dat “je dat nou niet had hoeven doen” als je iemand een cadeautje geeft. We gebruiken clichés om verbinding te maken. Waarom het werkt? Het is waarheid die als een paal boven water staat.

Als trainer kom ik heel wat clichés tegen op de werkvloer. Dat er verbinding en ontwikkelruimte nodig is. Dat de wereld snel verandert. Dat we intern moeten beginnen om extern te winnen. Dat er beter samengewerkt en geluisterd moet worden.

Het probleem is niet zozeer dat dit niet waar is, maar dat we niet weten hoe we dit vertalen naar de praktijk. Gooi daar werkdruk, veranderingen, cultuurverschillen, bezuinigingen, persoonlijke problemen, miscommunicatie of gebrek aan zelfkennis bij en je hebt één groot bolwerk aan clichés.

Met mijn training en coaching gaan we aan de slag om echte verandering te starten. Laten we samen leven blazen in verwaarloosde teams en zorgen dat je grip krijgt door nieuw inzicht in jezelf en je collega’s.

Ervaringen

Janine heeft ons team van Marketing- en Communicatiespecialisten getraind in non-verbale communicatie. Wij zijn ons dankzij haar oefeningen in combinatie met het filmen van de individuele performances en de groepsdiscussies bewust geworden van de effecten van onze eigen lichaamstaal op anderen maar ook vice versa. Dit helpt ons enorm in het ondersteunen van onze interne en externe klanten.

Philip Altena
Global Marketing Manager
Teijin Aramid

Kernkwaliteit van Janine is om mensen op een directe maar niet bedreigende manier een stuk reflectie te bieden. Hierdoor worden mensen in de gelegenheid gesteld hun communicatie effectiever in te zetten. De trainingen worden altijd positief geëvalueerd, door zowel de deelnemers als opdrachtgevers en het rendement op de langere termijn is zichtbaar aanwezig.

Reinhart Brandse
Directeur
Brandse-HR

Janine Pormes heeft ons team getraind in het inzetten van rollenspellen bij training van studenten. De training leverde echte eyeopeners op; in korte tijd heeft Janine ons laten ervaren waar het op aan komt. Dankzij de praktische handvatten uit de training brengen rollenspellen met onze studenten nu meer positieve leerervaring.

Gisela Houter
Afdelingshoofd
Hogeschool Arnhem-Nijmegen

Onder andere zij gingen je voor

   Verbinding, ontwikkelruimte, uitdaging… Termen die men veelvoudig in de mond neemt maar vaak onzichtbaar zijn in de dagelijkse praktijk. Ik help teams en individuen op weg om waardevolle termen om te zetten in praktisch handelen.

Ik ben Janine Pormes

Als trainer en coach richt ik mij op het effect van onze manier van communiceren. 

Ik wil het even hebben over clichés. Je weet wel, zoiets als dat kleine baby’s veel te hard groeien, dat je hoort dat “je dat nou niet had hoeven doen” als je iemand een cadeautje geeft of dat iemand slecht nieuws niet mooier kan maken dan het is. We gebruiken clichés om verbinding te leggen en een gesprek op gang te houden. Waarom het werkt? Het is waarheid die als een paal boven water staat.

Als trainer kom ik heel wat clichés tegen op de werkvloer. Dat er verbinding en ontwikkelruimte nodig is. Dat de wereld snel verandert. Dat we intern moeten beginnen om extern te winnen. Dat dingen beter moeten. Beter luisteren. Beter samenwerken.

Het probleem is niet dat dit niet waar is. Het probleem is dat we niet weten hoe we dit alles daadwerkelijk naar de praktijk moeten vertalen. Want gooi daar werkdruk, veranderingen, cultuurverschillen, bezuinigingen, persoonlijke problemen, miscommunicatie en gebrek aan zelfkennis bij en je hebt één groot bolwerk aan clichés. Met mijn training en coaching gaan we aan de slag om daar verandering in te brengen.

Laten we samen leven blazen in verwaarloosde teams en zorgen dat je grip krijgt door nieuw inzicht in jezelf en je collega’s.

Ervaringen

Vanuit mijn werk als trainer werk ik regelmatig en met plezier met Janine samen. Kernkwaliteit van Janine is om mensen op een directe maar niet bedreigende manier een stuk reflectie te bieden. Hierdoor worden mensen in de gelegenheid gesteld hun communicatie effectiever in te zetten. De trainingen worden door zowel de deelnemers als de opdrachtgevers positief geëvalueerd en het rendement op de langere termijn is zichtbaar aanwezig.

Philip Altena
Global Marketing Manager
Teijin Aramid

Vanuit mijn werk als trainer werk ik regelmatig en met plezier met Janine samen. Kernkwaliteit van Janine is om mensen op een directe maar niet bedreigende manier een stuk reflectie te bieden. Hierdoor worden mensen in de gelegenheid gesteld hun communicatie effectiever in te zetten. De trainingen worden door zowel de deelnemers als de opdrachtgevers positief geëvalueerd en het rendement op de langere termijn is zichtbaar aanwezig.

Reinhart Brandse
Directeur
Brandse-HR

Janine Pormes heeft ons team getraind in het inzetten van rollenspellen bij training van studenten. De training leverde echte eyeopeners op; in korte tijd heeft Janine ons laten ervaren waar het op aan komt. Dankzij de praktische handvatten uit de training brengen rollenspellen met onze studenten nu meer positieve leerervaring.

Gisela Houter
Afdelingshoofd
Hogeschool Arnhem-Nijmegen

Zij gingen je voor